澳大利亚护士制度及其需求

澳大利亚护士制度及需求：

澳大利亚的从业护士实行持证上岗。从业护士在其所在州的护士工会注册登记，由专门的护士工会对全国的护士进行管理。注册护士分为三个等级。

最低的等级是AssistantNurse（A.N.），一般只能在养老类的机构进行护理工作，只要取得澳大利亚职业教育资格证书Cert.IV就可以申请，年薪约为35000澳元。高一级的是EnrolledNurse（E.N.），可在更高一级的护士指导下在医院中做病人的护理工作，应取得澳大利亚本科学历才可申请获得资质，年薪约为45000澳元。最高一级的是RegisteredNurse（R.N.），可以在医疗机构中独立从事护理及相关工作，并对低一级护士进行指导，需至少取得护理本科学历，年薪约为50000至60000澳元。但澳大利亚的注册护士语言要求比较高，至少需要IELTS7.0，或者通过OET（OccupationalEnglishTest）考试。

由于近年来澳大利亚对护理人才的需求日益增大，据统计，仅新南威尔士洲护士空额就达1900人，护理人才的就业机会很高，护理毕业生就业率较高。

护士收入也逐步增加，澳大利亚护士协会指出：护士人数严重短缺（医考必过网搜集整理），虽已作多方努力，但情况改进不大。目前，澳大利亚护士们正要求一次增升15%工资，劳资关系委员会正考虑护士们的请求。同时，也考虑向连续任职两年以上的护士每人发放一万元补贴奖励，此外，每年递增5000元。同时，从事护士职业的人在移民方面也有较大的评分优势。因此，越来越多的中国留学生选择到澳大利亚攻读护理专业。